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政策解讀

虛構(gòu)事實騙取工傷保險屬社保欺詐行為

發(fā)布時間:2022-10-14 09:14:29 來源:惠州日報
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  工傷保險作為社會保險制度的一個組成部分,是國家通過立法強制實施的,是國家對職工履行的社會責(zé)任,也是職工應(yīng)該享受的基本權(quán)利。

  工傷保險建立的根本目的是促進工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù),分散用人單位的工傷風(fēng)險,而國家作為工傷保險堅實后盾的同時,用人單位也有著必須要承擔(dān)的義務(wù),堅決抵制任何侵害工傷保險基金的行為,共同維護社保基金安全。

  近日,市社保局公布兩起冒領(lǐng)工傷保險基金欺詐騙保案例,希望廣大市民以此為警示!


  騙取工傷待遇案移送公安機關(guān)處理

  案例1:2019年1月,某單位員工李某向A市人社局提出工傷認(rèn)定申請,人社局經(jīng)審核,認(rèn)定李某右第5掌骨骨折為工傷。5月,該市勞動能力鑒定委員會鑒定其勞動功能障礙等級為傷殘十級。6月,李某向該市社保局申請并領(lǐng)取一次性傷殘補助金28354.2元和工傷醫(yī)療費1943.44元。11月,李某向A市勞動能力鑒定委員會申請停工留薪期確認(rèn),12月,醫(yī)院鑒定專家根據(jù)李某提交的DR檢查報告及相關(guān)病歷資料會診后,認(rèn)為患者申報的受傷時間與影像所示不匹配,李某的工傷申報存在疑點。

  A市人社局迅速組織工作人員對當(dāng)事人李某及其單位相關(guān)人員進行調(diào)查詢問,其中陸某在筆錄中指出李某所受之傷非工作原因造成,并提供了相關(guān)通話錄音。經(jīng)進一步查實確認(rèn),李某將早年間受傷骨折的影像學(xué)檢查結(jié)果,虛報為工傷傷情的依據(jù),并通過工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定評級,騙取工傷保險待遇。

  李某所在單位向A市人社局提交書面申請,要求撤回李某的右第5掌骨骨折為工傷認(rèn)定申請。A市人社局決定撤銷其《認(rèn)定工傷決定書》,該市社保局已聯(lián)系李某,要求其退回相關(guān)工傷待遇,當(dāng)事人李某對撤銷《認(rèn)定工傷決定書》不服,申請行政復(fù)議,市復(fù)議辦維持人社局的撤銷決定。李某再提起行政訴訟,人民法院于2020年6月開庭審理,10月28日出具判決書,維持了人社局的撤銷決定。A市勞動保障部門立案調(diào)查,公安機關(guān)于2021年9月立案偵查。

  案例2:2021年6月,A市人社局執(zhí)法部門從勞動人事仲裁部門了解到,某紅木館和區(qū)某可能涉嫌騙取工傷保險。

  經(jīng)查,2020年6月20日,區(qū)某在單位(某紅木館)發(fā)生事故受傷,于7月27日被市人社局認(rèn)定為工傷,12月14日經(jīng)市勞動能力鑒定委員會鑒定為九級傷殘。由于區(qū)某在事故發(fā)生前未參加工傷保險,按照規(guī)定其工傷保險待遇應(yīng)由用人單位承擔(dān)。但紅木館在事故發(fā)生后,捏造區(qū)某于2020年6月1日入職的虛假情況,提供虛假資料(員工入職登記表及勞動合同等材料)為其參加工傷保險、申領(lǐng)工傷保險待遇,導(dǎo)致市社保局認(rèn)定區(qū)某符合當(dāng)月入職未能及時參加社會保險的情形,并根據(jù)工傷保險的有關(guān)規(guī)定向區(qū)某支付了工傷保險待遇。某紅木館和區(qū)某涉嫌捏造入職材料參保、騙取工傷保險待遇72996.71元。2021年7月27日,A市人社局依法將某紅木館和區(qū)某騙取工傷待遇案移送公安機關(guān)處理。


  牢固樹立“紅線”意識

  市社保局有關(guān)負責(zé)人指出,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,虛構(gòu)事實騙取工傷保險屬于社保欺詐行為。根據(jù)《廣東省人力資源和社會保障廳 國家稅務(wù)總局廣東省稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)廣東省工傷保險基金省級統(tǒng)籌業(yè)務(wù)規(guī)程的通知》(粵人社規(guī)〔2019〕22號)第六十條規(guī)定:工傷認(rèn)定決定書送達后,經(jīng)社會保險行政部門審查,存在“因工傷認(rèn)定申請人或者用人單位隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料,導(dǎo)致工傷認(rèn)定決定錯誤的”,人社部門可以對工傷認(rèn)定決定書作出撤銷。

  社保欺詐行為還要承擔(dān)嚴(yán)重的法律后果。《廣東省工傷保險條例》第五十五條規(guī)定:“用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加或者未按時繳納工傷保險費,職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)向職工支付費用。用人單位按照規(guī)定補繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費和滯納金后,由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費用。”

  此外,《廣東省工傷保險條例》第五十七條規(guī)定:“用人單位、工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險待遇,醫(yī)療機構(gòu)、康復(fù)機構(gòu)、輔助器具配置機構(gòu)騙取工傷保險基金支出的,由社會保險行政部門責(zé)令退還,處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。”

  市社保局有關(guān)負責(zé)人提醒,廣大市民要自覺遵守法律法規(guī),牢固樹立“紅線”意識。如發(fā)現(xiàn)相關(guān)線索,可向市社保局工傷待遇核發(fā)科或稽核科監(jiān)督舉報欺詐騙保行為,共同維護社會保險基金安全。舉報熱線:0752-2789210/0752-2789292。

  記者駱國紅 通訊員歐陽麗雯 


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