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政策解讀

2018年惠州市職業(yè)病防治院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

發(fā)布時(shí)間:2018-12-21 11:24:04 來源:本網(wǎng)
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惠市衛(wèi)公招〔2018〕3號(hào)

 

惠州市職業(yè)病防治院是惠州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局下屬正科級(jí)事業(yè)單位,經(jīng)費(fèi)為財(cái)政補(bǔ)助二類,共有事業(yè)編制131名。現(xiàn)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))和工作需要,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,決定面向社會(huì)公開招聘6名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。為確保這次招聘公開、公平、公正地進(jìn)行,特制定本公告。

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的原則。

二、招聘崗位要求

1.思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作。

2.符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。

3.涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查尚未作出結(jié)論的,或不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受其報(bào)名。

4.學(xué)歷、資歷、年齡及專業(yè)要求詳見附件1。年齡、資歷計(jì)算截止至2018年11月30日止。

三、薪酬待遇

    聘用人員為事業(yè)單位人員編制,執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。

    四、招聘程序、辦法

(一)報(bào)名

     報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,20191  9前接受網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名人員需將《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)及《2018年惠州市職業(yè)病防治院招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名一覽表》(附件3),以電子郵件(以“姓名+應(yīng)聘崗位”為主題)發(fā)送至惠州市職業(yè)病防治院公開招聘專用電子郵箱:hz2125076@163.com。

(二)資格審查

由惠州市職業(yè)病防治院辦公室負(fù)責(zé)報(bào)名資格審查。網(wǎng)上報(bào)名人員在2019110日至20191月11上午8:30--11:30、下午2:30--5:30,按照公告公布的報(bào)名條件和要求,攜帶內(nèi)地居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證、人事勞務(wù)關(guān)系掛靠證明(或原單位同意報(bào)考證明)、計(jì)劃生育證明及其他有關(guān)證明材料(所有證件均要求提供原件及復(fù)印件),以及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(用A4紙雙面打印),到惠州市職業(yè)病防治院辦公室辦理現(xiàn)場(chǎng)資格審查(地址:惠州市鵝嶺北路橫街7號(hào)4號(hào)樓三樓辦公室),證件原件驗(yàn)證后立即退還本人。

報(bào)名者報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格和成績(jī),已簽的聘用協(xié)議無效,必要時(shí)追究個(gè)人法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

經(jīng)惠州市職業(yè)病防治院進(jìn)行資格審查后,符合報(bào)名條件人員名單將于2019115在惠州市職業(yè)病防治院網(wǎng)站公布。

(三)考試

考試分為兩個(gè)階段:第一階段為筆試,第二階段為面試。

1.筆試

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

筆試試題委托有命題資質(zhì)的機(jī)構(gòu)命制,筆試范圍為相關(guān)專業(yè)知識(shí)。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試成績(jī)按100分計(jì)算,合格線為60分,占總成績(jī)的60%。

筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在惠州市職業(yè)病防治院網(wǎng)站公布。考生對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問的,可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi),在省人民政府人力資源行政部門的門戶網(wǎng)站上下載并填寫《考生查分登記表》,送惠州市職業(yè)病防治院辦公室申請(qǐng)查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分一次。

分?jǐn)?shù)核查的范圍限于:主觀題卷面有無漏評(píng),分?jǐn)?shù)的計(jì)算、合分、登分是否有誤的;客觀題答題卡作答而無考試成績(jī)的;有違紀(jì)、違規(guī)、異常記錄的。

面試人選按招聘職位擬錄用人數(shù)1:3的比例和考生的筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選進(jìn)行面試。不足1:3的比例時(shí),按符合條件的實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試人選出現(xiàn)空缺的,按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)其他考生。

2.面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試成績(jī)按100分計(jì)算,面試提問或?qū)I(yè)水平測(cè)試成績(jī)合格線為60分,面試分面試提問和專業(yè)水平測(cè)試兩部分進(jìn)行,面試提問成績(jī)占考試總成績(jī)的20%,專業(yè)水平測(cè)試成績(jī)占考試總成績(jī)的20%。采用當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)的方式,并在現(xiàn)場(chǎng)向考生宣布面試成績(jī)。凡面試提問或?qū)I(yè)水平測(cè)試成績(jī)不合格者,將不予聘用。

面試評(píng)委由9人組成,評(píng)委中相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)不少于2/3。

3.考生憑身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間到考試地點(diǎn)簽到候考,未按時(shí)簽到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試。

4.總成績(jī)計(jì)算方法:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+綜合面試提問×20%+專業(yè)水平測(cè)試×20%。

(四)確定體檢人選進(jìn)行體檢

按擬聘職位和考生的總成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢人員名單。體檢辦法按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。有體檢不合格的,由招聘單位決定是否按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

(五)考察

由惠州市職業(yè)病防治院對(duì)擬聘用人員根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))的規(guī)定進(jìn)行考察。

(六)確定擬聘用人員公示

考察及體檢合格人員名單,在惠州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、惠州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局公眾信息網(wǎng)、惠州市職業(yè)病防治院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

(七)辦理聘用手續(xù)

報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后,擇優(yōu)聘用。經(jīng)公示無異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。無特殊情況者,公示結(jié)束后3個(gè)月內(nèi)應(yīng)聘者必須到崗工作,逾期取消聘用資格。

五、有關(guān)問題的說明

(一)參考書籍、資料

本次考試不指定任何參考用書和資料。

(二)咨詢單位

惠州市職業(yè)病防治院辦公室,咨詢電話:0752-2389801。

(三)監(jiān)督單位

惠州市職業(yè)病防治院紀(jì)檢小組,咨詢電話:0752-2125076。

惠州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事科,咨詢電話:0752-2833080。

 

附件1.2018年惠州市職業(yè)病防治院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表

                2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

               3.2018年惠州市職業(yè)病防治院招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名一覽表

 

 

 

惠州市職業(yè)病防治院

2018年12月21



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